aporia srl - sistemi integrati qualità sicurezza ambiente

Servizi

Corsi e News

Protocollo condiviso di aggiornamento delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus SARS-CoV-2/Covid-19 e Protocollo per la vaccinazione nei luoghi di lavoro


... Leggi Tutto

Inail – Circolare n. 44 dell'11/12/2020 - Sorveglianza sanitaria "eccezionale" dei lavoratori maggiormente a rischio in caso di contagio da virus SARS-CoV-2


... Leggi Tutto

Inail: pubblicato il Bando Isi 2020


... Leggi Tutto

NOTIFICA SCIP – PRODUTTORI DI ARTICOLI


... Leggi Tutto

NOTA INFORMATIVA PER LE AZIENDE DEL TERRITORIO MARCHIGIANO NEL PERIODO DI EPIDEMIA DEL CORONAVIRUS


... Leggi Tutto

Ispezione di sicurezza scaffalature metalliche


... Leggi Tutto

Nullità del contratto a tempo determinato se Valutazione dei rischi


... Leggi Tutto

F-Gas


... Leggi Tutto

Questionario di autovalutazione nuovo Regolamento Europeo sulla Protezione dei Dati (GDPR)


... Leggi Tutto

Servizio di assistenza su adempimenti privacy


... Leggi Tutto

Regolamento europeo in materia di protezione dei dati personali


... Leggi Tutto

Formazione del Datore di Lavoro in caso di utilizzo di attrezzature


... Leggi Tutto

Accessibilità in sicurezza ai punti di prelievo per emissioni in atmosfera


... Leggi Tutto

Manutenzioni periodiche


... Leggi Tutto

Formazione delle attrezzature non comprese nell’Accordo Stato-Regioni


... Leggi Tutto
Testo Unico
Adempimenti sicurezza sul lavoro (d.lgs. 81/2008)
Il nuovo D. Lgs. 81/2008, in materia di Sicurezza e Salute dei lavoratori sul luogo di lavoro, ha introdotto nuovi e importanti adempimenti in materia di sicurezza sul luogo di lavoro. Il mancato assolvimento può comportare onerose sanzioni penali ed amministrative: pecuniarie, detentive ed interdittive.


I principali adempimenti in materia di sicurezza sul lavoro riguardanti il Datore di Lavoro sono:

  • redazione del Documento di Valutazione dei Rischi per la sicurezza e la salute durante il lavoro;
  • nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) e dove previsto del Medico Competente;
  • informazione e la formazione dei Lavoratori;
  • individuazione delle misure di prevenzione e protezione e dei dispositivi di protezione individuale;
  • programma delle misure da adottare per il miglioramento della sicurezza sul lavoro;
  • designazione degli Addetti al Primo Soccorso ed alla Prevenzione Incendi;
  • nomina e formazione del RLS.


Sanzioni Testo Unico (clicca sui link per maggiori informazioni):



Le principali novità per il datore di lavoro (clicca sui link per maggiori informazioni):






Stampa Pagina Prodotto Stampa Pagina

Visitando il nostro sito, accetti il nostro uso dei cookies